Утверждено
        Приказом директора СОГАУ
	  «Рославльский КЦСОН»
 № 95/1
 от "16"марта 2016 г.

ПЛАН
противодействия коррупции 
на 2016 год

№
п/п	Наименование мероприятий	
Ответственный исполнитель
	Срок
исполнения	
1	2	3	4	
1. Реализация организационно-правовых мер по противодействию коррупции
	
1.1.	Совершенствование механизма приема и расстановки кадров с целью отбора наиболее квалифицированных работников; проверка сведений, предоставляемых гражданами, претендующими на замещение вакантных должностей в СОГАУ «Рославльский КЦСОН».	Специалист по кадрам
Буякова Т.М.	Постоянно	
2. Проведение первичной антикоррупционной экспертизы
	
2.1.	Осуществление обмена информацией с правоохранительными и налоговыми органами по проверке лиц, претендующих на замещение вакантных должностей в СОГАУ «Рославльский КЦСОН», с целью предотвращения проникновения  граждан, преследующих преступные или корыстные цели	Зам. директора Мальцева М.Г.	2016 год	
2.2.	Организация проведения закупок товаров (работ, услуг) для нужд учреждения в соответствии с федеральным и областным законодательством	Главный бухгалтер Карасева Н.Ю.	2016 год

	
2.3.	Осуществление проверок качества услуг, оказываемых учреждением, находящимся в ведении Смоленской области, а также осуществление финансового контроля за использованием, средств областного бюджета
	Главный бухгалтер Карасева Н.Ю.	2016 год	
3. Разработка и внедрение антикоррупционных механизмов 
в рамках кадровой политики, реализуемой в учреждении	
3.1.	Обеспечение деятельности комиссии по соблюдению требований к работникам учреждения и урегулированию конфликта интересов 	Зам. директора Мальцева М.Г.	2016 год	
33.2.	Осуществление комплекса организационных, разъяснительных и иных мер по соблюдению работниками учреждения, касающихся получения подарков, в том числе направленных на формирование негативного отношения к дарению подарков указанным служащим в связи с исполнением ими служебных обязанностей
	Зам. директора Мальцева М.Г.	2016 год	
4. Формирование нетерпимого отношения к коррупционным проявлениям в деятельности учреждения	
4.1.	Организация и проведение аттестации работников учреждения	Специалист по кадрам
Буякова Т.М.	По отдельному графику	
44.2.	Поведение собраний совещаний с заведующими отделением, социальными работниками и работниками учреждения по вопросам исполнения Федерального закона Российской Федерации от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»
 	Зам. директора Мальцева М.Г.	2016 год